Marque employeur : Le business model gagnant de SAS Institute
Premier éditeur mondial indépendant d’informatique décisionnelle, SAS Institute, grâce à la solidité de son modèle stratégique, sait combiner performance et bien être au travail. Le groupe est fondé...
View ArticleInterview d’Olivier Lajous, un DRH pas comme les autres…
Avec ses 40 000 militaires, ses 3 000 recrutements par an, ses 23 jours de formations par an et par marin, la marine nationale et son esprit d’équipage n’ont pas fini de nous étonner. Rencontre...
View ArticleCinq façons de ternir sa marque employeur
Si vous vous demandez comment soigner votre marque employeur et en particulier comment préserver la cohérence des messages en interne comme à l’externe, je vous invite à lire les 5 points clés...
View ArticleBonne Année 2015 !
Chères lectrices, chers lecteurs, Tout d’abord, un immense merci pour vos suivis, mentions, partages et nombreux encouragements de 2014 qui font la raison d’être de ce blog. Comment présenter ses...
View ArticleBest Western® Hotels & Resorts dévoile sa promesse employeur
« Créons ensemble votre histoire » Best Western® Hotels & Resorts a choisi Adevea® pour l’accompagner dans sa stratégie de marque employeur. Face aux défis RH actuels, le réseau d’hôtels...
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